HR-эксперт Аликова: роль среднего менеджмента меняется из-за автоматизации
Автоматически добавлена на сайт: 16:12
Независимый HR-эксперт Анна Аликова заявила, что компании всё чаще переходят к модели «бережливого менеджмента», при которой ценность сотрудника определяется не числом подчинённых, а вкладом в результат и способностью адаптироваться.