Юрист Южалин: опоздать на работу можно по уважительной причине
Автоматически добавлена на сайт: 03:51
Начальник не в праве уволить сотрудника за опоздание, если у него есть веские обстоятельства не прийти на работу вовремя. Прийти позже можно и по предварительной договоренности с работодателем, рассказал РИА «Новости» юрист Александр Южалин.